اللغة:
שפה נוכחית
سجل الدخول باستخدام غوغل
تسجيل الدخول باستخدام فاسيبوك
לימדו אותנו לחשוב שאנחנו עובדים בעיקר בשביל המשכורת. אם כך, מדוע רבים כל כך מאיתנו אינם מרוצים מהעבודה שלהם, גם אם שכרם נדיב? ולמה יש אנשים שחשים סיפוק עצום מעבודתם אף ששכרם נמוך? פרופ' בארי שוורץ, שחקר את הנושא לעומק ובחן עובדים מכל שכבות החברה, מנפץ את המיתוס לפיו שכר גבוה פירושו אושר תעסוקתי. באמצעות דוגמאות רבות מבתי חולים, מספרות, מפעלי מכוניות וחדרי ישיבות, הוא חושף את הדפוסים ואת דרכי הפעולה שמובילים ליצירת אושר במקום העבודה, ומוכיח שבסופו של דבר, ברוב רובם של המקרים תמריץ כספי לא יגרום לעובד לעבוד טוב יותר, אלא להפך. למה אנחנו עובדים ילמד אתכם כיצד לעשות את הצעדים הראשונים בדרך להבנת הנושא וידרבן אתכם למצוא עבודה נהדרת.-- מן הכריכה האחורית.
| العنوان |
למה אנחנו עובדים / בארי שוורץ מאנגלית: מרב זקס-פורטל עריכת התרגום: הלית ינאי-לויזון. |
|---|---|
| مكان مرتبط |
Rishon LeTsiyon (Israel)-place of publication |
| مساهم |
זקס-פורטל, מרב (מתרגם) ינאי-לויזון, הלית (עורך) |
| الناشر |
ראשון לציון : משכל - הוצאה לאור מייסודן של ידיעות אחרונות וספרי חמד |
| تاريخ الإصدار |
2016 |
| ملاحظات |
על הכריכה: "למה בעצם הרוב המכריע של בני האדם בעולם לא חש כל סיפוק בעבודה?" ביבליוגרפיה: עמודים 125-131 |
| سلسلة |
TedBooks ידיעות ספרים |
| الشكل |
131 עמודים, [4] עמודים לא ממוספרים 19 ס"מ. |
| اللغة |
العبرية |
| رقم النظام |
990039437030205171 |
| קישורים |
תמונה קדמית (גרסה מוקטנת) תמונה אחורית תמונה קדמית |
תנאי השימוש:
حظر النسخ
قد يُحظر نسخ المادة واستخدامها للنشر، التوزيع، الأداء العلنيّ، البثّ، إتاحة المادة للجمهور على الإنترنت أو بوسائل أخرى، إنتاج عمل مشتقّ من المادة (على سبيل المثال، ترجمة العمل وتعديله أو معالجته)، بصيغة إلكترونية أو آلية، من دون الحصول على إذن مسبق من مالك حقوق التأليف والنشر ومن مالكي المجموعة.
لاستيضاح إمكانية استخدام المادة، يرجى ملء استمارة الاستفسار عن حقوق التأليف والنشر
معلومات إضافية:
قد تكون المادة خاضعة لحقوق التأليف والنشر و/ أو شروط اتفاقية.
إذا كنت تعتقد/ين أنّه قد وقع خطأ في المعطيات الواردة أعلاهُ، أو أنّك تعتقد/ين أنّ هناك انتهاكًا لحقوق التأليف والنشر بشأن هذه المادة، فيرجى التوجُّه إلينا من خلال الاستمارة التالية.
MARC RECORDS
أتعرفون المزيد عن هذا العنصر؟ وجدتم خطأ ما؟
